Rara es la situación donde una gran empresa muestra sensibilidad para con sus trabajadores y tiene en cuenta la situación y la realidad de los mismos, mas allá de su vida laboral. Ayer conociamos la acción tomada por el CEO de la aerolínea low cost de Argentina, FlyBondi, el cual propuso reducciones de salario a todos los empelados incluyendose el mismo, para poder aguantar 3 meses mas en esta situación sin contemplar ni realizar despidos y que los empleados mantengan sus puestos de trabajo.
Hoy tenemos la noticia de otra buena acción para los empleados de Viajes Carrefour, de parte de David Villarino, el gerente de la agencia. Viajes Carrefour ha llegado a un acuerdo con los sindicatos para dar trabajo a los empleados de la compañia y activar un plan social de acompañamiento para mitigar el ERTE que ha realizado la empresa.
Según dispone el acuerdo entre los sindicatos y Viajes Carrefour, el ERTE se extenderá hasta el 31 de Enero de 2021 y la empresa pone a disposición de los empleados ofertas de contratación alternativas dentro de la cadena Carrefour. De modo, que cualquiera de los empleados de Viajes Carrefour podrá trabajar en algún otro puesto de la cadena en cualquiera de sus otros sectores, como los de administración o supermercados, si así lo requiere la empresa.
Esta es una nueva opción para intentar que empleados un número de empleados de la compañia no se queden sin trabajo. Del total de los empleados afectados por este ERTE, han aceptado esta opción el 30%, que quedarán pendientes de pasar a prestar sus servicios como empleado en otros departamentos del Grupo Carrefour, hasta que el sector turístico retome la normalidad y estos empleados regresen a Viajes Carrefour.
De este modo, el CEO de Viajes Carrefour ha encontrado la fórmula para que 90 de las 354 personas que completaban la plantilla de Viajes Carrefour, sigan con actividad laboral recolocandolas en otros departamentos del mismo grupo. El portavoz de este grupo de trabajadores valora positivamente lo que Viajes Carrefour les ha ofrecido para no quedarse sin empleo, una alternativa dentro del mismo grupo. Se muestra satisfecho por esta alternativa laboral.
Esperemos que para Febrero de 2021, todos regresen a sus correspondientes puestos de trabajo en Viajes Carrefour, será un indicativo de que el sector turístico ya está funcionando nuevamente.
Mentalidad Turística.
Publicar un comentario